Cambridge English for Human Resources
Ниво Intermediate - Upper-Intermediate (B1 - B2): Учебник + 2 CD

"Cambridge English for ..." е нова поредица от кратки курсове по английски език за различни професионални области със специфични езикови изисквания. Написани за професионалисти от професионалисти, те съчетават най-доброто от ELT (English language teaching) методологията и реалната професионална практика.

"Cambridge English for Human Resources" включва учебен материал за от 40 до 60 часа и е разработен от квалифициран екип с голям опит в преподаването на професионален английски.
Курсът е за учащи, които използват английски език в областта човешки ресурси и развитието на персонала и включва обучение на специфичната за областта лексика.
Материалът обхваща широк спектър от теми за управление и развитие на персонала, от аутсорсинг до стратегически HR. Всеки урок е базиран на ситуации и примери от мултинационални организации.
Курсът не изисква преподаващия да е специалист в управлението на човешки ресурси и е подходящ както за самостоятелна подготовка така и работа в клас.

Учебникът съдържа десет раздела, които позволяват на учащите да се съсредоточат върху областите, които са най-важни за тях. Съдържа богат речник с термини от областта. Усвоените писмени и говорни умения ще са от голяма полза както за официално общуване, така и за употреба в ежедневието.

Двата аудио компактдиска включени в комплекта съдържат всички текстове на упражненията за слушане от учебника.

Част от засегнатите теми в учебника са:

• изготвяне на HR стратегия
• решаване на конфликти
• комуникация по време на заседания
• съставяне на текущ профил на служителите
• определяне на изискванията за работа
• идентифициране на подходящите кандидати
• провеждане на интервюта
• дисциплина на работното място
• управление на възнагражденията
• корпоративни цели
• проучване на служители
• създаване на портфолио на предлаганите услуги
• електронна кореспонденция със служителите
• развитие на служителите и преценка за ефективността им
• извадки от две интервюта за работа и психологически профили на служители