Двадесет и седмо издание на книгата-годишник. Изданието се предлага в два варианта: книга или книга + достъп до специализиран сайт. ... Всичко за трудовото законодателство и уредбата на трудовите отношения през 2024 година. Книгата съдържа: Актуални текстове на основните трудови закони и на най-важните подзаконови нормативни актове; Обстоен преглед и анализ на актуална практика на ВКС; Важни писма на МТСП; Подробни и изчерпателни коментари и разяснения на промените в трудовото законодателство. На сайта са достъпни: всички нормативни актове на трудовото право у нас; всички колективни трудови договори на ... |
|
|
Новият образователен закон стовари върху директорите и техните помощници писането на огромно количество административни материали - от "Етичен кодекс на училищната общност" през "Програма за превенция на агресията, насилието и тормоза в училище" до "Правилник за осигуряване на безопасни условия на обучение, възпитание и труд". "Трудово право" е част от поредицата "Практически наръчник за директора на училище" на издателство "Просвета", която идва на помощ, като предлага готови образци на десетки важни документи и заповеди. За да се ползват възможно най-лесно, към ... |
|
|
Правна характеристика на работното време и на работния ден и техните видове."Трудът като целесъобразна човешка дейност за произвеждането на материални блага, като процес, извършващ се между човека и природата, протича със времето и получава своя в конкретни мерки. Мярката на труда може да се изразява на само в продължителността на работното време, но и в количеството на продуктите, които се изработват в определен промеждутък от време, т.е. интензивността на труда. Интензивната величина на труда, т.е. количеството на продукцията, изработена в установеното от закона работно време, представлява икономическата страна на ... |
|
|
Тази книга е посветена на договора в трудовото право. В индивидуалните трудови отношения той прониква преди всичко чрез трудовия договор, обогатява се с десетки негови разновидности, но не се свежда само до тях. Разпространението му се разширява и с редица други договори, които допълват съдържанието на трудовите правоотношения, възникнали от избор или конкурс, за изменение и прекратяване на трудовите правоотношения, за определяне на съдържанието на отношенията, непосредствено свързани с трудовите. Договорът в трудовото право навлиза и в колективните трудови правоотношения чрез колективния трудов договор, правото на ... |
|
|
Книгата съдържа обстоен преглед на правната уредба, разписана в новия Закон за хората с увреждания, в правилника за неговото прилагане и във вътрешните правила на ИА "Главна инспекция по труда" за извършване на специализирани проверки, издадени въз основа на правилника. Представени са правата и задълженията на работодателите. Разработени са набор от практически решения зо изпълнение на квотите за назначаване на хора с увреждания, за прилагане на алтернативни мерки за заетост и за освобождаване от изпълнението на квоти. Предложен е и образец на времеви план със задълженията и ежегодните срокове за тяхното ... |
|
|
Строителство, контрол, надзор. ... Съставени в съответствие с методологията, структурата и кодовите таблици на националната квалификация на професиите и длъжностите от 2006 г. на МТСП. Защо и на кого е необходима длъжностната характеристика? Работодателят е длъжен да изготви длъжностна характеристика, екземпляр, от която да връчи на работника или на служителя при сключване на трудовия договор. (чл. 127, т. 4 от Кодекса на труда) ... |
|
|
Книгата съдържа: препоръки и насоки на Европейската комисия за осигуряване на безопасни и здравословни работни места по време на COVID-19 в някои отрасли и дейности; изисквания за адаптиране и защита на работещите при завръщане на работа; ръководство за оценка на риска от COVID-19; препоръки и насоки за наблюдение на лица в контакт с носители на коронавирус. Представени са мерки и добри практики за ограничаване на разпространението на COVID-19 във важни отрасли и дейности като здравеопазване, металургия, лека промишленост, строителство, селско стопанство, които биха били полезни на множество предприятия и ... |
|
|
Предложените изследвания в поредния осми том от поредицата "Актуални проблеми на трудовото и осигурително право" съдържат анализ на традиционни и нови проблеми на осигурителната система в България, очертават възможни пътища за справяне с тях, предлагат повод за размисли и дискусии. Изследванията са съобразени със законодателството, съдебната и административната практика към 26 октомври 2015 г. ... |
|
|
Трето преработено и допълнено издание на авторския труд на проф. д-р Кругер Милованов . В настоящото издание на "Трудов договор" ще откриете: сключване; изменение; прекратяване. ... В настоящото издание на "Трудов договор" задълбочено и изчерпателно е анализирана правната уредба на трудовия договор в основните му компоненти – сключване, изменение и прекратяване. Проследени са промените в Кодекса на труда и в подзаконовите нормативни актове по прилагането му след второто издание. В "Трудов договор" са разгледани всички въпроси, свързани с многообразието и спецификата на трудовите ... |
|
|
В памет на доц. Елисавета Христова. ... На 10 юли 2002 г. с решение на Академичния съвет на Софийския университет "Св. Климент Охридски" беше създадена първата в България Катедра по трудово и осигурително право . Нейните членове приеха този акт като признание за мястото на трудовото и осигурителното право в правната система, за тяхното значение за правното регулиране на обществените отношения на съвременния човек и за тяхната роля в превръщането на България в истинска социална държава. Наред с отговорната си работа за обучението на студентите в Софийския университет "Св. Климент Охридски" ние смятаме ... |
|
|
Предмет на изследване в тази книга е институтът на подпомагащата страна в съдебния исков процес. Необходимостта от актуално изследване на темата за подпомагащата страна е свързана основно с настъпилите промени в гражданскопроцесуалната правна уредба и влизането в сила на новия Граждански процесуален кодекс. Камелия Цолова фиксира своето внимание върху изясняване на процесуалната роля на третото лице-помагач в исковото съдопроизводство и условията за допустимост за участие в процеса на подпомагаща страна. Особено внимание, предвид основното му значение изобщо за института на подпомагащата страна, е отделено на правния ... |
|
|
Книгата е разделена на 9 глави и покрива темите, свързани с необходимото съдържание на трудовия договор; наименование на длъжността; вида и границите на мястото на работа; вида и продължителност на работното време; система за заплащане и размер на основното трудово възнаграждение и други. ... |
