Теоретични и приложни аспекти. Книгата е предназначена за широк кръг читатели. От една страна тя ще бъде полезна на хората с научен интерес към проблемите на предприемачеството и икономическата конкурентоспособност на предприемаческия бизнес - научни работници, преподаватели, студенти, курсисти. От друга страна, тя ще е полезна и за действащите и потенциалните предприемачи от различните сфери на икономиката, както и за всички хора, интересуващи се от правилата на предприемаческата дейност и лоялната конкуренция, от тяхното състояние и перспективи на развитие в условията на глобализация на икономиката и пълноправното ... |
|
В книгата се прави мрежови анализ на най-големите компании в българската икономика през периода на първия български капитализъм (преди 1945 г.) и на втория български капитализъм (след 1989 г.). Докато до Втората световна война българският бизнес е не по-малко интегриран от този в най-развитите тогава страни, то днес, през прехода, групирането на компании е рядко и ограничено. Този резултат противоречи на често срещани твърдения, че българският преход е доминиран от някакъв оформил се в късния социализъм стопански елит – такъв просто не може да бъде открит в наличните данни. Мартин Иванов е доктор по история и старши ... |
|
"Учебникът е написан по програма, утвърдена от МОН през 2005 г., за обучение в професионалните гимназии по туризъм. Разработен е на основата на модерни виждания за маркетинга в туризма и е с подчертана практическа насоченост. Съдържанието му е баланс между теория и примери от практиката, съчетано със задачи за разработване от учениците, което дава възможност за поставяне началото на модерно обучение. Маркетинг в туризма е резултат от сътрудничеството на опитни учители от български училища и на консултанти, учители и автори на учебници, от австрийски училища. Надяваме се, че той ще помогне на учителите и на учениците ... |
|
Тази книга е за Америка, но основно е адресирана към хората, които искат да работят по-ефективно в България, да използват в деловата си практика не само местните, но и най-добрите световни (американски) стандарти, да бъдат конкурентоспособни и заради това да са готови да положат усилия и да се разделят с много илюзии, залегнали в основата на българския национален характер. Това е достъпно написано, но пределно концентрирано и достатъчно сериозно ръководство за действие. То е предназначено за читатели без криминални наклонности, със здрави нерви и ясно разбиране на собствените си интереси. Задачата на книгата е да покаже ... |
|
Как да забогатеете бързо и да останете богати завинаги ... "Тази книга е за това, как ние започнахме от нулата и се пенсионирахме финансово свободни за по-малко от 10 години. Разберете как и вие можете да направите същото. Ако не планирате цял живот да се съсипвате от работа, тази книга е за вас. Защо да не се пенсионирате млади, защо да не се пенсионирате богати?" ... |
|
Книгата е задълбочено и оригинално проучване на трудовия пазар, доходите, социалното осигуряване, социалното подпомагане, образованието и квалификацията на човешките ресурси през последните двадесет години в България. През този период се осъществяват редица радикални промени в социалната сфера, в които основна роля имат прилаганите политики и управленски механизми. От дистанцията на изминалите години и от позициите на високата професионална експертиза на авторите се представят аргументирани оценки на ключови аспекти на прилаганите политики в изследваните области, като по този начин се обогатяват възможностите за вземане ... |
|
Шест стъпки, които отключват потенциала на хората около вас. ... Лидерите в сянка са майсторите, които ще извадят на бял свят най-доброто от хората, които работят за тях. Те подобряват начина на мислене на своите служители – като подобряват буквално начина, по който техните умове обработват информацията, – без да казват на никого какво да направи. Като се има предвид на колко много хора днес компаниите плащат, за да мислят, подобряването му е един от най-бързите начини да повишим производителността. Лидерството в сянка не е академична теория. Напротив, това е практическо ръководство от шест стъпки за един нов метод на ... |
|
Една вдъхновяваща книга за таланта, страстта и постиженията. Една книга - за теб! Книга, която ще те накара да зарежеш всичко и да тръгнеш след своята мечта. Книга, която е за всеки и може да се прочете по всяко време. Книга, която показва, че животът има по-различен смисъл, ако намериш своя Елемент. А Елементът е мястото, на което природният ви талант се среща с личните ви страсти. Онова място, на което сте истински себе си. Когато хората достигнат до своя Елемент, те се чувстват най-близо до собствената си същност, най-силно вдъхновени и постигат най-доброто, на което са способни. И това трябва да съумеем да направим за ... |
|
Летопис на държавното управление на трудовите и социални отношения ... Книгата е посветена на 100 годишнината на държавните органи за управление на трудовите и социални отношения в България. Авторът доц. Георги Евгениев е дългогодишен специалист, ръководител и университетски преподавател в тази област. Книгата е структурирана в две части. Първата част – „Зараждане и развитие на държавното управление на трудовите и социални отношения в България (1879-2011)”, съдържа четири глави, в които се разглежда зараждането, институционалното изграждане и развитието на държавното управление на трудовите и социалните отношения през ... |
|
Представените в книгата анализи са резултат от десетгодишно изследване на ценностните предпочитания към типа култура на организацията, уменията за управление, които са в основата на мениджърската компетентност, и обичайните културни практики в българския социокултурен контекст. В книгата е предприет цялостен подход към разбирането за естеството на новата реалност, в която отделният човек активно участва в създаването на ценностите на компанията. Сравнително кохортното изследване за десетгодишния период (2000-2010 г.) дава възможност да бъде изведен тридименсионален модел за обичайните културни практики, чрез който се ... |
|
В представената книга авторката разглежда влиянието на финансовата криза и главно на спада на БВП върху редица параметри на пазара на труда, като равнище и структура на заетост, безработица в страните - членки на ЕС, и в България. Откроените прилики и разлики в отражението на кризата върху динамиката и структурата на заетостта позволяват да се направят изводи за начините за нейното възстановяване. За тази цел са систематизирани провежданите от международните и националните институции в Европа политики в сферата на заетостта. Посочват се резултатите от предприетите антикризисни мерки. Формулирани са препоръки за ускоряване ... |
|
Банкерите, които фалираха света ... Обикновено се смята, че Голямата депресия, която започва през 1929 г., настъпва поради стечение на събития, намиращи се извън контрола на хората и правителствата. Всъщност решенията, вземани от една малка група управители на централни банки, са основната причина за икономическото сгромолясване, което подготвя почвата за Втората световна война и отеква още десетилетия след това. Тази книга ви среща с невротичния и енигматичен Монтагю Норман от Банк ъф Ингланд, подозрителния ксенофоб Емил Моро от Банк дьо Франс, арогантния, но надарен с блестящ ум Ялмар Шахт от Райхсбанк и Бенджамин ... |